一、品牌名称

数智赋能，e心育人

二、品牌简介

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，探索建立“一核心三工程七行动”高效能党建工作体系，创建“数智赋能，e心育人”党建工作品牌，凝练“1234”党支部工作法，即坚持党建引领事业发展原则，抓好党建发展和事业发展两条主线，围绕中心抓党建、抓好党建促业务，推动党建工作与业务工作、支部建设与专业建设、党员培养与教师成长、红色文化与人才培养相融合，实现“七个有力”的全面提升，凝聚起了党支部的强大动力，以高质量党建引领学校“双高”建设任务高质量发展。

图1党支部“1234”支部工作法

三、品牌的理念与内涵

充分利用人工智能、大数据等技术优势，为党建工作注入新的活力，赋能党建工作的智能化、精准化和高效化。围绕立德树人根本任务，充分发挥党组织的领导核心作用，贯穿学院人才培养、专业发展、课程建设、学生管理等各环节，用党建赋能学院高水平人才培养体系、高水平专业群、高素质“双师型”教师队伍、高水平教科能力、高标准技能竞赛等建设，为区域信息技术行业培养高素质技术技能人才。

四、品牌活动内容

聚焦“七个有力”，以党的领导为核心，着力强化“铸魂强基”工程，践行“初心”“凝心”“镜心”行动，坚定理想信念、助推思想引领、保持清正廉洁；着力强化“数智赋能”工程，践行“齐心”“匠心”行动，铸造先锋标杆、合力克难攻坚；着力强化“e心育人”工程，践行“信心”“暖心”行动，引领舆论导向、践行为民宗旨，推进党建工作纵横一体、全面覆盖，多角度多途径建设“学习型、廉洁型、效能型、实干型、创新型、服务型”六型基层党组织。

（一）聚焦固本培元，实施“铸魂强基”工程

坚持以党的政治建设为统领，实施“铸魂强基”工程，建设一支忠诚干净担当、敢于善于斗争的高素质专业化党员队伍，为学院中心任务建设、高质量发展提供了有力保障。

1.践行“初心”行动，强化教育力度，坚定理想信念

支部践行“初心”行动，坚持把党的政治建设摆在首位，秉承学校百年红色文化，构建师生爱国奋斗共同体，建立了“五位一体”红色文化育人路径，即红色教育进党课、进课堂、进活动、进寝室、进社团。系统构建“专家导学、领导领学、集体研学、个人自学”的学习模式，坚持每月1个主题活动、每周1次思想交流会、每天1小时理论学习，建设学习型党组织，使党员教师在教育实践和政治理论学习中不断坚定理想信念、提高教育教学水平，使学生在红色思想的引领、红色文化的熏陶、红色活动的锤炼中成长成才。

2.践行“凝心”行动，深化凝聚力度，助推思想引领

凝聚团结奋斗合力，强化思想引领，筑牢政治堡垒。支部把思想政治引领和人格塑造融入教学、科研、学习、生活，全面提升课程思政建设水平，充分发挥课堂教学在育人过程中的主渠道作用，党建与业务深度融合、守正创新、共同提升。

3.践行“镜心”行动，加大监督力度，保持清正廉洁

强化党内监督，增强党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。践行“镜心”行动，以纪律为鉴夯实廉政根基。设立党员监督服务岗，通过交流会、班长群、问卷调查等方式调研师生对学院工作的意见建议，及时跟踪处理。落实谈心谈话制度，掌握党员思想动态。按时召开组织生活会、民主评议党员，认真查摆和解决问题，严肃开展批评与自我批评。定期召开党风廉政教育，筑牢思想防线、提高拒腐防变能力。

（二）聚焦党业融合，实施“数智赋能”工程

以“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”为着力点，结合人工智能与大数据学院自身特色，实施“数智赋能”工程。智慧引领，构建党建数字化平台，打造视、听、说多维“移动课堂”；数智赋能，创新工作载体，构建数字化党员培养体系，追踪党员、入党积极分子动态、利用大数据精准画像，培养数智英才。组织、引领、带动师生积极投身学校改革发展，实现党建与业务同频共振、同向同力。

1.践行“齐心”行动，加大管理力度，铸造先锋标杆

加大管理力度，构建“一网一微一云”党建数字化平台，学院官网、微信公众号、“智慧党建云班”实时发布和更新党的理论学习知识、党建新闻、国家安全教育等内容，助力师生丰富理论，成长成才。

加大管理力度，构建数字化党员培养体系。支部坚持党员发展标准，严格党员发展程序，提高党员队伍建设质量，激发党组织的生机活力。建立数字化学生发展档案，推行入党“五答辩”流程数字化，在推荐入党积极分子、列为发展对象、成为预备党员、预备党员转正、党员年度考核实行答辩，并将答辩结果记录在档，追踪学生思想动态，提高党员发展质量。

加大管理力度，打造师生党员“先锋岗”“示范岗”。教育引导师生党员在日常教学科研学习生活中亮出党员身份、立起先进标尺、树立先锋形象。

2.践行“匠心”行动，加强组织力度，合力克难攻坚

加强组织力度，最大限度组织团结师生，引领带动师生积极投身学校改革发展、维护学校和谐稳定，使党支部成为团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。一是协同组织管理，打造“匠心”攻坚团队，在坚定理想信念、加强师德情操、提高学识修养上发挥先锋模范作用，形成群带效应。二是创新人才培养，提升工作实效。支部主动打造专业特色人才培养体系，支持、指导和帮助团支部、班委会开展工作，建立了运行良好的“党建带团建促班建”工作机制。设立党员班级导师岗，做培英育才的引路人，形成师生联动、携手共进的育人氛围。

（三）聚焦立德树人，实施“e心育人”工程

落实立德树人根本任务，践行全心全意为人民服务的根本宗旨，充分发挥支部信息技术专业背景优势，实施“e心育人”工程，提质引领宣传效果、增效为民服务力度。

1.践行“信心”行动，提高宣传力度，引领舆论导向

强化党建业务融合的顶层设计，确立党建和业务工作同谋划、同部署、同检查、同考核的理念，做到以党建引领业务，以思想引领行动，全面厚植“党委引领、总支引导、支部管用、党员模范、全院聚力、勇当先锋”的组织生态。一是以党建筑牢理想信念阵地。支部坚持开展“党建+e”精品核心活动，用好学习强国、共产党员网、超星学习通、微官网等线上学习平台，围绕“四个一”坚持开展理论学习，即每周一次党小组学习、每月一次主题党日活动、每季度一次书记党课、每学期一次微平台测试，在学思悟践上下功夫，全力筑牢党员思想政治根基。二是以党建筑牢意识形态阵地。坚持党对学院工作的全面领导，建立健全意识形态工作分析研判、应急处置、督查考评和问责机制，将意识形态工作与师生的现实诉求紧密结合；三是以党建筑牢主流舆论阵地。建立线下阵地与线上媒体相结合、传统媒体与新媒体相结合的宣传网络，建成微平台、泸职党建、宣传橱窗、活动展板、楼道、公寓等立体“党建+e”宣传平台，以党建引领师德师风、班风学风建设，构建师生爱国奋斗共同体，红色精神薪火相传，不忘初心勇担使命。注重宣传师生典型人物事迹、弘扬社会主义核心价值观和新时代师生精神风貌，营造学院创先争优的良好氛围。

2.践行“暖心”行动，增强服务力度，践行为民宗旨

坚持改革创新，积极推进“人才培养、教师发展、教育培训”三位一体的服务体系建设，建设服务型党组织，健全困难师生关心帮扶机制，积极开展服务、帮扶、慰问等活动。一是以党建带团建，打造“数智赋能，德信e体”学生品牌活动，增效服务学生力度。以学风建设、创新创业、社会实践和志愿服务为主线，以第二课堂成绩单为抓手，积极营造高品位、有影响、覆盖广的校园文化活动氛围，努力打造弘扬主旋律、传播正能量的大学生成长服务平台。二是以党建带工建，增效服务教师力度。开展“暖冬行动”，慰问家庭困难、生病教职工，帮扶教师职业发展，打造竞赛指导、教学改革、科研申报等团队，发挥基层党组织的战斗堡垒作用，形成全院教师发展的联动效应，加强对教师的服务，切身感受到组织的温暖，不断提升组织的向心力和凝聚力；三是以党建带服务，增效服务社会力度。支部充分发挥专业优势，为区域经济发展提供培训服务和智力支持，大力开展“智能科技·E 路畅通”品牌志愿服务活动。

五、品牌建设的主要措施和保障措施

（一）主要措施

1.强化政治引领

以政治建设为引领，抓细抓实各项工作。严肃党内政治生活，严格“三会一课”，教育引导支部党员不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.加强思想教育

加强党员思想教育学习，不断提高党员思想水平和理论素养，加强党性修养，牢固树立科学的世界观、崇高的人生观和正确的价值观，把思想政治工作贯穿到教育教学全过程。

3.坚持特色创新

利用现代信息技术，依托专业优势，建立“党建+e”立体宣传学习平台，促进支部党员学习效果，营造干事创业氛围。

4.巩固基层堡垒

抓实支部标准化、规范化建设，发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，持续推进支部工作与学院工作“双同步”，实现党建发展与事业发展“双融合”，实现党建力量和师资队伍“双促进”。

（二）保障措施

1.政策保障

学校党委针对新时代高校党建“双创”工作重点任务建设目标和任务，成立了申报和建设领导小组和工作小组，提出了建设意见，确保优先落实政策保障。并按照《中共教育部党组关于高校党组织“对标争先”建设计划的实施意见》和《新时代高校党建“双创”工作重点任务指南》的指标体系，落实建设工作的实施细则、目标分解、职责划分、考核及激励办法，将工作室建设的政策保障落细落实。

2.组织保障

分管领导担任工作小组组长，支部书记落实规范管理，支委成员积极加入履行职责，以确保项目申报和建设工作的有序进行。

3.制度保障

申报立项后，学校将给以相应的奖励和表彰，在二级分配方案中享受评优评奖加分，作为职称评定、职称定级的必要条件之一，这对项目推进具有积极的激励作用。

4.经费保障

学校党委预算专项工作经费，并按照学校制定的《项目经费管理办法》《项目预算管理办法》等专项经费使用和管理制度，确保项目经费足额到位、专款专用，保障创建工作的顺利实施。

5.设施保障

依托腾讯大数据产业学院、蓝桥学院、学校玉阶素质教育基地、校外实训基地、信息技术中心、党建结对共建单位等资源，开展项目建设工作。

六、品牌的实施过程

（一）启动阶段

明确品牌建设目标、任务和实施路径，制定详细的品牌建设方案。召开品牌建设动员大会，对师生进行品牌建设的培训和教育。

（二）实施阶段

“铸魂强基”工程实施：通过“初心”“凝心”“镜心”行动，强化党员队伍的思想建设和作风建设。

“数智赋能”工程推进：实施“齐心”“匠心”行动，构建党建数字化平台，创新工作载体，提升党建工作的智能化水平。

“e心育人”工程落实：围绕立德树人根本任务，实施“信心”“暖心”行动，提升人才培养质量和社会服务能力。

（三）评估与总结阶段

成效评估：对品牌建设成果进行全面评估，总结经验教训，提炼可复制、可推广的经验模式。

持续改进：根据评估结果，不断调整和优化品牌建设策略，确保品牌建设的持续性和长效性。

七、品牌取得的效果

（一）党建引领成效显著

通过“数智赋能，e心育人”党建品牌建设，已探索建立“一核心三工程七行动”高效能党建工作体系，形成“1234”党支部工作法，党组织的领导力和战斗力显著增强，党员队伍整体素质提升，党建与业务工作深度融合，推动学院各项事业高质量发展。获“全国党建工作样板支部”培育单位、四川省“双带头人”教师党支部书记工作室培育单位、四川省高校“党建工作样板支部”、泸州市先进基层党组织、学校先进基层党组织、党建工作标杆院系等称号

（二）人才培养质量提升

党建引领人才培养发展，深化产教融合、科教融汇，建立腾讯大数据产业学院、蓝桥学院、华为ICT学院等产学研基地，服务地方经济产业发展，构建“党建共建、人才共育、资源共享、发展互进”新生态，创新人才培养模式，学生专业技能和实践能力显著提高，超过60%的学生获得了国家、省级及校级荣誉称号，毕业5～10年后成长为信息技术行业的骨干成员，打造“立足泸州、服务成渝双城经济圈”的数字人才培养高地。

（三）社会服务能力增强

学院社会服务功能得到拓展，为区域信息技术行业提供了大量高素质技术技能人才，促进了地方经济发展。支部充分发挥专业优势，为区域经济发展提供人才服务和智力支持，发挥教育资源优势，培训人数达2000余人。与泸州市龙马潭区红星街道奥体社区党委、成都安恒信息技术有限公司党支部结对共建，开展“红色引领·共建共享”活动20余次。打造的高水平创新团队，实现科技成果转化500余万元，面向社会技术服务1200余万元。

（四）品牌影响力扩大

品牌建设过程中，学院的社会知名度和美誉度显著提升，吸引了更多优质教育资源和社会关注，为学院的长远发展奠定了坚实基础。教工党支部所属的大数据技术专业群教师团队获评“四川省最美教师团队”称号，并获四川党建、四川观察、四川卫视等平台专题报道。

（五）师生满意度提高

品牌建设的各项措施有效提升了师生的获得感和幸福感，增强了师生对党组织的认同感和归属感，营造了和谐向上的校园文化氛围。全院未发生任何违规违纪和师德师风问题，学生测评满意度达98%以上。